‘CILFI HRMS’ – A Free Salary, Attendance and Advance Management App for SMEs.
Some of the names people use in different regions where Cilfi Attendance HRMS Management app can be used :
Employee Self Attendance
Biometric Attendance System
Salary Management App
Attendance Management App
Employee Time Tracking
Employee Advance Management
Location based attendance app
Payroll Management Software
Time and Attendance
Payroll Software
Advance Management
Overtime Management
Employee Attendance with Selfie
Time Tracking App
Time Office
Salary App
Employee Time Keeping
Now forget old methods to collect attendance like attendance registers, punch cards and biometric machines. Cilfi provides you unique employee and owner friendly attendance app or Payroll management app at you finger tips.
Cilfi empowers you to track employee's attendance, working hours and generate salary right from your mobile device.
Advantages of Cilfi
- Mobile First approach
- Configurable Attendance and Salary Rules
- All important key features of Salary generation are taken in account like:
Attendance
Leaves
Shift Management
Overtime
Piece Rated Salary
Late Punches
Penalties
Loans and Advances
-Ever growing, Configurable and customizable solution for efficient attendance Management and Payroll processing for all kinds of business.
-Mobile first Automation to make payroll process paperless.
Few Salient Features:
Maintain Employee Records
- You keep employee's information like Name, Mobile No, Email, Employee id, DOJ, DOB, Shift Details and Designation in Cilfi.
Attendance from Employees’ Mobile (with Location and Selfie)
- Allow employees to mark attendance from mobile devices. This is location-based geo fenced with Selfie option.
- In case you don’t wish to share attendance marking with employees, Alternatively Owner or Supervisor can also mark Attendance for the employees from single location
Apply Attendance Rules
- Allow employees to punch from mobile devices and system will auto calculate total working hours, Status, Penalties, Extra hours, Overtime hours etc.
Location Tracking for Field Staff
- You may opt for the feature of real time tracking of field staff in working hours. Same is location-based tracking of field staff.
Break Marking
- Owner can also mark multiple breaks that an employee might be taking in a day, any personal break time is excluded from total attendance.
Shift and Week Offs Calendar
- You can also set Shift time, Working days, half day and week off as per your companies’ policy
Advances and Loans
- You may manage Employees Salary advances and loans given, You can make the entry of loans at the time of disbursing loans and recovery would be taken in affect at the time of Salary generation or on based of EMI defined for the loan
Dynamic and Detailed Reporting
You may fetch various reports from the system
Monthly view of employees
Attendance Report
Salary Report
Overtime Report
Advance Ledger
Quantity based or Pieced Rated salary
Configurable Rules
Based on your organization request you may capture attendance in various ways:
Employee Self Marking
Single Punch
In and Out Punch
Direct Admin time Punch
Detailed time Punch
Status based Punch
Overtime Punch
Quantity Based Punch
Daily Entry
Monthly Entry
Retire your biometric machines and attendance registers for preparing salary today.
In case you have any custom requirement or suggestion for HRMS related product feel free to reach us at www.cilfi.com or at our help desk support +91-9810615613
„CILFI HRMS“ - Eine kostenlose App für Gehalt, Anwesenheit und Vorschussverwaltung für KMU.
Einige der Namen, die in verschiedenen Regionen verwendet werden, in denen die Cilfi Attendance HRMS Management-App verwendet werden kann:
Selbstbetreuung der Mitarbeiter
Biometrisches Anwesenheitssystem
Gehaltsmanagement App
Anwesenheitsverwaltung App
Zeiterfassung für Mitarbeiter
Employee Advance Management
Standortbezogene Anwesenheits-App
Payroll Management Software
Zeit und Anwesenheit
Payroll Software
Advance Management
Überstundenmanagement
Mitarbeiterbetreuung mit Selfie
Zeiterfassungs-App
Zeitbüro
Gehalts-App
Mitarbeiterzeit halten
Vergessen Sie jetzt alte Methoden zum Sammeln von Anwesenheitslisten wie Anwesenheitsregistern, Lochkarten und biometrischen Geräten. Cilfi bietet Ihnen eine einzigartige, mitarbeiter- und besitzerfreundliche Anwesenheits-App oder eine App für die Lohn- und Gehaltsabrechnung.
Mit Cilfi können Sie die Anwesenheit und Arbeitszeit Ihrer Mitarbeiter verfolgen und direkt von Ihrem Mobilgerät aus ein Gehalt generieren.
Vorteile von Cilfi
- Mobile First Ansatz
- Konfigurierbare Anwesenheits- und Gehaltsregeln
- Alle wichtigen Schlüsselmerkmale der Gehaltsgenerierung werden berücksichtigt wie:
Teilnahme
Blätter
Schichtmanagement
Im Laufe der Zeit
Stück bewertetes Gehalt
Späte Schläge
Strafen
Kredite und Vorschüsse
- Immer wachsende, konfigurierbare und anpassbare Lösung für effizientes Anwesenheitsmanagement und Lohn- und Gehaltsabrechnung für alle Arten von Unternehmen.
-Mobile first Automation macht den Abrechnungsprozess papierlos.
Einige herausragende Merkmale:
Mitarbeiterdatensätze pflegen
- Sie speichern Mitarbeiterinformationen wie Name, Handynummer, E-Mail, Mitarbeiter-ID, DOJ, Geburtsdatum, Schichtdetails und Bezeichnung in Cilfi.
Teilnahme vom Mitarbeitermobil (mit Standort und Selfie)
- Ermöglichen Sie Mitarbeitern, die Anwesenheit von Mobilgeräten aus zu markieren. Dies ist ein standortbasiertes Geo, das mit der Selfie-Option eingezäunt ist.
- Falls Sie die Anwesenheitsmarkierung nicht mit Mitarbeitern teilen möchten, kann der Eigentümer oder Vorgesetzte alternativ auch die Anwesenheit für die Mitarbeiter von einem einzigen Standort aus markieren
Anwesenheitsregeln anwenden
- Wenn Mitarbeiter von mobilen Geräten aus stanzen können, berechnet das System automatisch die Gesamtarbeitszeit, den Status, die Strafen, die zusätzlichen Stunden, die Überstunden usw.
Standortverfolgung für Außendienstmitarbeiter
- Sie können sich für die Echtzeitverfolgung von Außendienstmitarbeitern während der Arbeitszeit entscheiden. Gleiches gilt für die standortbezogene Verfolgung von Außendienstmitarbeitern.
Unterbrechungsmarkierung
- Der Eigentümer kann auch mehrere Pausen markieren, die ein Mitarbeiter an einem Tag möglicherweise einlegt. Jede persönliche Pausenzeit ist von der Gesamtteilnahme ausgeschlossen.
Schicht- und Wochenkalender
- Sie können auch Schichtzeit, Arbeitstage, halben Tag und freie Woche gemäß den Richtlinien Ihres Unternehmens festlegen
Vorschüsse und Kredite
- Sie können die Gehaltsvorschüsse und Darlehen der Mitarbeiter verwalten. Sie können die Eingabe von Darlehen zum Zeitpunkt der Auszahlung der Darlehen vornehmen und die Rückforderung würde zum Zeitpunkt der Gehaltsgenerierung oder auf der Grundlage des für das Darlehen definierten EMI wirksam werden
Dynamische und detaillierte Berichterstellung
Sie können verschiedene Berichte aus dem System abrufen
Monatsansicht der Mitarbeiter
Teilnahmebericht
Gehaltsbericht
Überstundenbericht
Vorausbuch
Mengenabhängiges oder stückweises Gehalt
Konfigurierbare Regeln
Basierend auf Ihrer Organisationsanforderung können Sie die Teilnahme auf verschiedene Arten erfassen:
Selbstkennzeichnung des Mitarbeiters
Single Punch
In und Out Punch
Direct Admin Time Punch
Detaillierte Zeit Punch
Statusbasierter Schlag
Überstunden schlagen
Mengenbasierter Schlag
Täglicher Eintritt
Monatlicher Eintrag
Stellen Sie Ihre biometrischen Geräte und Anwesenheitsregister für die Vorbereitung des Gehalts heute ein.
Wenn Sie spezielle Anforderungen oder Vorschläge für HRMS-Produkte haben, wenden Sie sich bitte an www.cilfi.com oder an unseren Helpdesk-Support + 91-9810615613